По состоянию на 12 мая 2021 года в Центре образовались 6 вакантных мест.
- Информация о должности
1 | Название должности | Главный менеджер (1 единица-временная позиция); Менеджер (1 единица-временная позиция). |
2 | Структурное подразделение | Проектный офис по негосударственному грантовому финансированию |
3 | Краткое описание должностных обязанностей | – Обеспечение привлечения внебюджетных средств для поддержки гражданских инициатив от местных, иностранных и международных грантодающих организаций, а также корпоративного сектора;
– Координация и мониторинг реализации грантовых проектов и программ для НПО;
|
- Требования к кандидатам
1 | Образование | Высшее образование по соответствующей специальности, (экономика, финансы, менеджмент, управление проектами, связь с общественностью, право, международные отношения, переводческое дело, иностранная филология) |
2 | Основные навыки, личные качества | Целеустремленность, исполнительность, умение работать в команде и самосознание |
3 | Профессиональный опыт | Не менее 2 лет по специальности |
4 | Навыки пользования персональным компьютером | Продвинутый пользователь Microsoft Office |
5 | Уровень владения языками, в том числе государственным языком | Казахский – свободно
Русский – свободно Английский – свободно |
- Информация о должности
1 | Название должности | Комплаенс-офицер (1 единица-постоянная позиция); |
2 | Структурное подразделение | – |
3 | Краткое описание должностных обязанностей | – соблюдение надлежащих стандартов поведения в Обществе, управление конфликтами интересов, противодействие легализации доходов, полученных преступным путём, и финансированию терроризма, разработка документов и процедур, обеспечивающих соответствие деятельности компании регулирующему законодательству, защита информационных потоков, противодействие мошенничеству и коррупции, установление этических норм поведения сотрудников; |
- Требования к кандидатам
1 | Образование | Высшее образование по соответствующей специальности, (экономика/финансы/ юриспруденция). |
2 | Основные навыки, личные качества | Целеустремленность, исполнительность, умение работать в команде и самосознание |
3 | Профессиональный опыт | Стаж практической работы в области риск – менеджмента/комплаенс в аудиторских/финансовых компаниях и/или в публичных компаниях и/или в ведущих международных компаниях в совокупности не менее 3 (трех) лет. |
4 | Навыки пользования персональным компьютером | Продвинутый пользователь Microsoft Office |
5 | Уровень владения языками, в том числе государственным языком | Казахский – свободно
Русский – свободно
|
- Информация о должности
1 | Название должности | Риск-менеджер (1 единица- постоянная позиция); |
2 | Структурное подразделение | – |
3 | Краткое описание должностных обязанностей | – организация функционирования и совершенствования систем управления рисками в Центре;
|
- Требования к кандидатам
1 | Образование | Высшее образование по соответствующей специальности, (экономическое, финансовое). |
2 | Основные навыки, личные качества | Целеустремленность, исполнительность, умение работать в команде и самосознание |
3 | Профессиональный опыт | Не менее 2 (двух) лет по специальности. |
4 | Навыки пользования персональным компьютером | Продвинутый пользователь Microsoft Office |
5 | Уровень владения языками, в том числе государственным языком | Казахский – свободно
Русский – свободно
|
- Информация о должности
1 | Название должности | Главный менеджер (экономист) (1 единица-постоянная позиция); |
2 | Структурное подразделение | Офис операционного обеспечения |
3 | Краткое описание должностных обязанностей | – выполняет работу по осуществлению экономической деятельности организации, направленную на повышение эффективности работы при оптимальном использовании материальных, трудовых и финансовых ресурсов;
– составляет бюджетную заявку Центра на соответствующий плановый период; – разрабатывает план развития Центра и обеспечивает выполнение работ в соответствии с утвержденными Правилами; – формирует отчеты об исполнении плана развития Центра; – участвует в подготовке финансовой отчетности Центра; – готовит информацию для составления плана государственных закупок Центра; |
- Требования к кандидатам
1 | Образование | Высшее/средне-специальное экономическое образование. |
2 | Основные навыки, личные качества | Целеустремленность, исполнительность, умение работать в команде и самосознание |
3 | Профессиональный опыт | Не менее 3 (трех) лет по специальности. |
4 | Навыки пользования персональным компьютером | Продвинутый пользователь Microsoft Office |
5 | Уровень владения языками, в том числе государственным языком | Казахский – свободно
Русский – свободно
|